2014年五一加班费怎么算

2014年五一加班费怎么算

2014年劳动节放假3天都加班，你能拿到多少加班费?2014年放假安排时间表已经出炉，2014年劳动节怎么放假，以及加班费的具体计算方法想必是大家都很关心的问题，以下就由法律快车小编来告诉您2014年五一加班费怎么算。

按照《劳动法》规定，5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。

5月2日、3日是休息日，在休息日安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休，可不支付加班工资，如果不给补休，则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

在这三天上班的劳动者视为加班，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。

大家了解了2014年五一加班费怎么算后，如果不想出去旅游可以选择加班，加班工资还是很可观的哦。