2017年春节哪几天补班

相信大家都知道我们的春节长假是用补班不来的。临近2017年春节，2017年春节哪几天补班问题备受人们关注。你知道2017年春节哪几天补班吗?不知道的朋友，下面一起来看看2017年春节哪几天补班介绍。

2017年春节哪几天补班

2017年春节2月3日(星期五)农历初七开始上班。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)调休上班。

2017年春节是1月28日正月初一，星期六。

据国务院办公厅政府信息公开办公室官方消息,国务院办公厅发布关于2017年国家法定节假日安排可知：2017春节假期安排：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。

1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

所以，2017春节2月3日(星期五)农历初七开始上班。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)调休上班。

2017年春节哪几天补班

了解了2017年春节哪几天补班后，我们一起来看看2017年春节哪几天算三倍工资。

2017年春节哪几天算三倍工资

2017年春节1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期，是三倍工资。

据国务院办公厅政府信息公开办公室官方消息,国务院办公厅发布关于2017年国家法定节假日安排可知：2017春节法定放假时间安排：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。

所以2017年春节1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天是三倍工资。

据国家规定，1月28日(初一)-1月30日(初三)三天是国家法定节假日，也就是说，这三天便是有薪假期。而如果在这三天的时间内加班的话，是可以享受3倍薪酬的!而除夕和初四至初六的4天，需要支付《劳动法》第四十四条第二款规定的“休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

《劳动法》规定：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见，休息日加班后，企业可以首先安排补休，在无法安排补休时，才支付不低于工资200%的加班费。换句话说，双休日加班后，是安排补休还是支付加班费，决定权在企业，职工没有选择权。所以，1月28日(初一)-1月30日(初三)三天是国家法定节假日，也就是说，这三天便是有薪假期。而如果在这三天的时间内加班的话，是可以享受3倍薪酬的!而除夕和初四至初六的4天，需要支付《劳动法》第四十四条第二款规定的“休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

以上是2017年春节哪几天补班介绍，希望对大家有所帮助。2017年春节2月3日(星期五)农历初七开始上班。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)调休上班。